<金融講座>雇用における中小企業の役割と実情（9） 人手不足への対応

第8回では、当研究所が実施した「中小企業の雇用・賃金に関する調査」の結果を用いて、人手不足が中小企業に及ぼす影響を確認しました。では、影響を抑えるために、中小企業は人手不足にどう対応しているのでしょうか。同じ調査の結果をもとにみていきます。まず、全業種計では、「従業員の多能工化」（44.5％）と回答した割合が最も高くなりました（図）。限られたマンパワ ...