「2021年1月6・13日号」がキーワードのページ

PR迫る令和6年介護報酬改定　科学的介護を推進できるデイサービスへ【Rehab Cloud】
通所介護向け科学的介護ソフト「Rehab Cloud(リハブクラウド)」を2018年から展開するRehab for JAPAN(東京都千代田区)の大久保亮社長は、業務効率化と科学的介護の両立こそが介 ...

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2024年3月11日
PR介護スタッフの夜間・休日対応の不安を軽減高齢者施設の医療体制強化をサポート【ファストドクター】
多くの経営者が慢性的に職員の不足を感じている介護業界。介護事業者は海外人材の受け入れやICT活用、現場の魅力発信など、人材確保・定着のために日々奮闘している。このような介護現場の課題解決に向けて、医療 ...

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2024年3月6日

映画「43年後のアイ・ラヴ・ユー」　幾星霜を経て受けとった人生最高の贈り物／小川陽子氏
アルツハイマーを患う昔の恋人真実の愛が奇跡を起こす世界が静かな年明けとなった2021年。例年よりも厳かな空気につつまれた新年にふさわしく、大 ...

福祉･総合
2021年2月1日
コロナ時代のメンタルヘルス　「コミュニケーションは長さより回数」
新型コロナの影響で多くの介護事業者では、新入職員向けの集合研修を中止し、別の手段で実施している。介護事業向けのeラーニング研修事業を手がける日本教育クリエイト(東京都新宿区)研修開発部の村瀬麻衣課長は ...

介護
2021年1月19日
新型コロナと医療計画見直し　新興感染症対策、早期記載を／武藤正樹氏
2020年11月19日の「医療計画の見直し等に関する検討会」(座長‥学習院大学経済学部遠藤久夫教授、以下「見直し検討会」)で、「新興感染症等の感染拡大時における医療」を、次期第8次医療計画(2024年 ...

介護 │ 医療 │ 行政･団体
2021年1月18日
Withコロナの人材育成を語る【WEB座談会】
人材確保の裾野拡がる　異業種からの求職者増も新型コロナウイルス感染拡大の「第3波」到来で、感染者の増加ペースが加速している。そうした中、人材確保が喫緊の課題である介 ...

介護 │ 人材･教育
2021年1月17日
【FOCUS この人に聞く】非上場化組織再編へ　ニチイ学館黒木悦子専務執行役員
2020年11月5日をもって上場廃止となったニチイ学館(東京都千代田区)。取締役や監査役にベインキャピタルの杉本勇次氏らを迎え、新たな経営体制で組織再編に向かう。介護業界においてトップの売上を誇る同社 ...

介護
2021年1月16日
【論点総合事業】担い手不足、地域差等課題　淑徳大学・鏡諭教授／市民福祉情報オフィス・ハスカップ小竹雅子氏
「要介護も利用可」改正省令に批判2015年の介護保険法改正で創設された、要支援者を対象とする「介護予防・日常生活支援総合事業(以下・総合事業)」。介護保険料と税金を財源とする事業だ ...

介護 │ 行政･団体
2021年1月15日
安心、安楽な環境の必要性／女優・介護士北原佐和子氏
コミュニケーションが心のゆとり育むイレウス(腸閉塞)で入院していたAさん。入院前に親しくしていたDさんが退所し、それを境に自室からフロアに出るこ ...

介護
2021年1月14日
≪コロナ政策中間評価と緊急提言≫ 第1部　課題と分析　Ⅲ．2つの失敗
---連載③　リスクコミュニケーション、作戦転換必須---管理原則の父、フランスのアンリ・フィヨールによると、管理には、計画し指揮するためのリーダーシップ、組織して統制するガバナン ...

介護 │ 医療 │ 行政･団体
2021年1月13日
新型コロナ感染対策で職員負担増　教育・精神面サポートが重要に
新型コロナにより、現場の職員は通常の業務に加えて、感染症対策も行わざるを得なくなった。職員の業務負担はさらに増し、今まで通りの運営を維持することが難しくなってきた。Withコロナ時代に、介護経営に求め ...

介護 │ 行政･団体
2021年1月12日
「普通の高齢者」をタレントに　看護師からシニア専門芸能プロダクション経営者に転身
「高齢者がいつまでも元気に輝き続ける社会を作りたい」と、看護師からシニア専門の芸能プロダクション経営に転じたのが、アンコールプロダクション(大阪市)の平岡史衣社長。昨年9月に法人化し、現在は50人のタ ...

介護
2021年1月11日
難病とともに生きる　目をあけて耳かたむけて【前編】
全身の運動神経が侵されることで筋肉が萎縮し、次第に手足を動かす、食べる、話す、呼吸する、といった動きができなくなる進行性の難病、筋萎縮性側索硬化症(ALS)。 10万人に1人から2人の割合で発症し、国 ...

介護 │ 医療 │ 行政･団体
2021年1月10日
新設・M&A、事業拡大へ再始動　SOMPOケア川部弘明執行役員に聞く
20年12月1日、東京建物シニアライフサポート(現・SOMPOケアシニアライフサポート)を完全子会社化したSOMPOケア(東京都品川区)。川部弘明執行役員に、買収の経緯や今後の運営体制などについて話を ...

介護 │ M&A･金融･不動産
2021年1月9日
【トップインタビュー】KPMGヘルスケアジャパン松田淳氏／新規参入の減少鮮明　事業の複雑化・人材難影響
少子高齢化の進展、働き手不足、さらには新型コロナウイルス感染症の拡大。先行き不透明な状況が続くが、この先、中長期的には高齢者介護業界はどのような変遷をたどるのか。日本のみならず、米国のヘルスケア事情に ...

介護 │ M&A･金融･不動産
2021年1月8日
豊島区「選択的介護」／利用38件、普及進まずケアマネ研修が鍵
介護保険外「自費サービス」の提供方法として、度々話題に上るのが混合介護だ。東京都豊島区では弾力的に運用可能とした「選択的介護」のモデル事業を実施、混合介護の推進に努めてきた。関係者からの好意的な反応が ...

介護 │ 行政･団体
2021年1月7日
コロナ禍で少子化に拍車　2021年は75万人に急減か／浅川澄一氏
2021年は75万人に急減か上場企業の大幅リストラ、外食チェーンが大量の店舗閉鎖、失業者の増大、女性の自殺者が8割増ーーコロナ禍による激震が続い ...

介護 │ 医療
2020年12月24日

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PR迫る令和6年介護報酬改定 科学的介護を推進できるデイサービスへ【Rehab Cloud】

PR介護スタッフの夜間・休日対応の不安を軽減 高齢者施設の医療体制強化をサポート【ファストドクター】

映画「43年後のアイ・ラヴ・ユー」 幾星霜を経て受けとった人生最高の贈り物／小川陽子氏

コロナ時代のメンタルヘルス 「コミュニケーションは長さより回数」

新型コロナと医療計画見直し 新興感染症対策、早期記載を／武藤正樹氏

Withコロナの人材育成を語る【WEB座談会】

【FOCUS この人に聞く】非上場化 組織再編へ ニチイ学館 黒木悦子専務執行役員

【論点 総合事業】担い手不足、地域差等課題 淑徳大学・鏡諭教授／市民福祉情報オフィス・ハスカップ 小竹雅子氏

安心、安楽な環境の必要性／女優・介護士 北原佐和子氏

≪コロナ政策 中間評価と緊急提言≫ 第1部 課題と分析 Ⅲ．2つの失敗

新型コロナ感染対策で職員負担増 教育・精神面サポートが重要に

「普通の高齢者」をタレントに 看護師からシニア専門芸能プロダクション経営者に転身

難病とともに生きる 目をあけて 耳かたむけて【前編】

新設・M&A、事業拡大へ再始動 SOMPOケア 川部弘明執行役員に聞く

【トップインタビュー】KPMGヘルスケアジャパン 松田淳氏／新規参入の減少鮮明 事業の複雑化・人材難影響

豊島区「選択的介護」／利用38件、普及進まず ケアマネ研修が鍵

コロナ禍で少子化に拍車 2021年は75万人に急減か／浅川澄一氏

PR迫る令和6年介護報酬改定　科学的介護を推進できるデイサービスへ【Rehab Cloud】

PR介護スタッフの夜間・休日対応の不安を軽減高齢者施設の医療体制強化をサポート【ファストドクター】

映画「43年後のアイ・ラヴ・ユー」　幾星霜を経て受けとった人生最高の贈り物／小川陽子氏

コロナ時代のメンタルヘルス　「コミュニケーションは長さより回数」

新型コロナと医療計画見直し　新興感染症対策、早期記載を／武藤正樹氏

【FOCUS この人に聞く】非上場化組織再編へ　ニチイ学館黒木悦子専務執行役員

【論点総合事業】担い手不足、地域差等課題　淑徳大学・鏡諭教授／市民福祉情報オフィス・ハスカップ小竹雅子氏

安心、安楽な環境の必要性／女優・介護士北原佐和子氏

≪コロナ政策中間評価と緊急提言≫ 第1部　課題と分析　Ⅲ．2つの失敗

新型コロナ感染対策で職員負担増　教育・精神面サポートが重要に

「普通の高齢者」をタレントに　看護師からシニア専門芸能プロダクション経営者に転身

難病とともに生きる　目をあけて耳かたむけて【前編】

新設・M&A、事業拡大へ再始動　SOMPOケア川部弘明執行役員に聞く

【トップインタビュー】KPMGヘルスケアジャパン松田淳氏／新規参入の減少鮮明　事業の複雑化・人材難影響

豊島区「選択的介護」／利用38件、普及進まずケアマネ研修が鍵

コロナ禍で少子化に拍車　2021年は75万人に急減か／浅川澄一氏