2024年4月17日号 4面 掲載
【独自調査◇介護大手の24年新卒採用】売り手市場で新卒採用明暗
2024年4月23日
4月1日、新卒入社の社員が働き始めた。介護関連企業では、即戦力を重視し中途採用を重視する企業も多い中、幹部候補生や管理職を育てるために新卒採用を強化している企業も少なくない。コロナ禍で有効求人倍率が落ち込んだものの、2021年以降は少しずつ上昇し、売り手市場が続いている。介護関連企業各社に、新卒採用について聞いた。将来の幹部候補や管理職育成ベネッセス ...
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