人材･教育

業績向上への第一歩 前回まで、賃金制度についてお話してきました。評価がAならこれだけ賃金を上げる。Bならこれだけ、Cならこれだけ……。ということは繰り返し述べてきましたが、 ...

離職者、介護でも高水準仕事と介護の両立支援の必要性が高まる中、そのサポートを提供する介護従事者自身が家族介護のために生産性を低下させ、離職するという課題もみられ ...

今回はパワーハラスメントの対策「相談者のプライバシー保護」に焦点を当てます。業務上必要かつ相当な範囲で行われる適切な指示や指導は、パワーハラスメントには該当しません。しかし、指導と ...

介護事業者にとって今やSNSは採用には不可欠なツールと言える。しかし、実際には効果的に活用できていないケースが少なくない。SNSを活用した採用や利用者募集のポイントについてSNSマーケティングを手掛け ...

埼玉県で精神科訪問看護ステーション「いつき」を展開するハートヴィレッジ(行田市)は、2024年3月から訪問看護師向けに「勤務日選択型正社員制度」を導入している。この新制度は、職員がライフスタイルの変化 ...

介護・医療・福祉職に特化した人材サービス事業を展開するaun(大阪市)は、運営する転職サイトの名称を「aunジョブ」に変更した。aunジョブはユメシア転職ジョブとして2020年11 ...

厚生労働省は6月9日、社会保障審議会福祉人材確保専門委員会を開催。介護福祉士養成校や日本介護福祉士会などへのヒアリングを実施した。介護人材の資格制度を巡っては、「資格取得方法の一元化」や「准介護福祉士 ...

「虐待が犯罪だとは知らなかった」先日ある介護付有料老人ホームで虐待事件が起きました。夜勤帯に認知症の利用者を部屋に押し戻そうとしてトラブルになり、職員が利用者の ...

UAゼンセン日本介護クラフトユニオン(東京都港区/NCCU)は組合員への調査をもとに、国へ介護従事者の処遇改善を訴えている。その手段として、「介護従事者独自の最低賃金」の制度創設を求めている。染川朗会 ...

24時間対応をしながらスタッフのワークライフバランスを重視し、正社員でも週休3日制を選択できる訪問看護事業所「あおば訪問看護ステーション」が、2025年6月1日大阪市にオープンした。週休3日の「ライフ ...

有料職業紹介会社のアクセスHR(大阪市)は2025年5月20日、サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの入居者にサービスを提供する訪問介護事業所を対象に、外国人特定技能人材を紹介するサービス ...

「小さなハードル」で成長実感をある特養でフロアリーダーだった職員が産休に入ることになりました。その代役として数名の若手職員にリーダー就任を打診したところ、いずれも快い返事は得られま ...

リハビリテーション専門職らによる団体であるNPO法人ReMind(さいたま市)は現在、リハビリ専門職向けのキャリア相談、特に育児と仕事の両立、復職支援に力を入れている。理学療法士である河合麻美代表理事 ...

 内閣府が5月26日に示した骨太の方針(経済財政運営と改革の基本方針2025)の骨子案では、「賃上げを起点とした成長型経済の実現」が重点として盛り込まれた。社会的な賃上げ機運が高まる中で、介護職の賃上 ...

フィートインデザイン(東京都中央区)は2025年4月24日、介護スタッフを対象に実施した「足の疲労と対策」に関する実態調査の結果を発表した。調査は25年3月末にインターネットを通じて実施。330名が回 ...

介護資格養成校「湘南国際アカデミー」を運営し、外国人介護人材の教育支援を手がけるアメイジュ(神奈川県藤沢市)は、1月実施の介護福祉士国家試験において、同社が支援した外国人材の合格率が71.2%を記録し ...

弁護士法人おかげさま(東京都新宿区)は6月19日、4月の横浜事務所開設を記念して、セミナー「介護福祉事業所の健康診断～今さら聞けないBS、PL、CFの読み方と勘どころ～」を開催する。会場は横浜法律事務 ...

〝離職防止〞から〝両立支援〞へ　生産性低下・離職で経済損失9.2兆円日本社会は、これまでに例を見ない速さで高齢化が進んでいる。65歳以上の人口は現在の総人口の3 ...

公益社団法人かながわ福祉サービス振興会(横浜市)は7月、介護事業者や自治体職員などへ向けた教育機関「かながわ福祉大学校」を開校する。地域共生社会を担う人材を育成する。自治体職員や地 ...

基本給決定シートで計算　“期待度”に基づき得点化前回は定年再雇用者の賃金を決めるときの基本的な考え方についてお話ししました。今回はこの考え方を踏まえた実例をご紹 ...