管理者に着任された皆様へ／ねこの手　伊藤亜記氏

職場の現状把握・分析・見直しを管理者に着任し、今の職場を改善しようと考えることはとても素晴らしいことです。まずは「何が問題で何が足りないのか」「どこを改善すべきなのか」といった現状をきちんと把握し、分析・見直しをすることが必要です。以下の4つの視点から、今の職場に置き換えて見直してみましょう。1.介護サービスの質の見直しサービスの品質 ...