「介護労働安定センター」がキーワードのページ

PR迫る令和6年介護報酬改定　科学的介護を推進できるデイサービスへ【Rehab Cloud】
通所介護向け科学的介護ソフト「Rehab Cloud(リハブクラウド)」を2018年から展開するRehab for JAPAN(東京都千代田区)の大久保亮社長は、業務効率化と科学的介護の両立こそが介 ...

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2024年3月11日
PR介護スタッフの夜間・休日対応の不安を軽減高齢者施設の医療体制強化をサポート【ファストドクター】
多くの経営者が慢性的に職員の不足を感じている介護業界。介護事業者は海外人材の受け入れやICT活用、現場の魅力発信など、人材確保・定着のために日々奮闘している。このような介護現場の課題解決に向けて、医療 ...

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2024年3月6日

11月にシンポジウム人材確保の要点学ぶ　介護労働安定センター
公益財団法人介護労働安定センター(東京都荒川区)は11月13日、第27回介護労働シンポジウムを開催する。同法人による「令和4年度介護労働実態調査」の分析からさまざまな課題について意見交換を行う。& ...

介護 │ 人材･教育
2023年10月18日
介護人材「不足」６割超　訪問介護員では８割超、ケアマネも不足　実態調査
公益財団法人介護労働安定センター(東京都荒川区)は8月21日、「令和4年度介護労働実態調査」(調査期間：2022年10月1日～31日)の結果を公表。介護事業所が抱える人材の不足感は増加傾向にあり、中で ...

介護 │ 行政･団体 │ 人材･教育
2023年9月6日
人材紹介使わず新卒採用ブランディング奏功SNS・HPで
公益財団法人介護労働安定センター(東京都荒川区)は1月26日、賛助会員交流会として講演「介護事業所のブランディングのヒント～人材確保と利用者確保～」を開催した。登壇したのは、自身も ...

介護 │ 人材･教育
2023年3月30日
離職率低下傾向続く「処遇改善加算」算定、9割
公益財団法人介護労働安定センター(東京都荒川区)は8月22日、2021年度の「事業所における介護労働実態調査(事業所調査)」結果を公表した。介護事業所全体の人材不足感は60%台で推移した一方、離職率は ...

介護 │ 行政･団体 │ 人材･教育
2022年9月15日
進む介護職の高齢化　訪問介護員、4人に1人が65歳以上
公益財団法人介護労働安定センターは8月23日、2020年度に実施した「介護労働実態調査」の結果を公表した。これによると、介護労働者における高齢化は年々進んでおり、全体の23.8%が60歳を超えている結 ...

介護 │ 行政･団体 │ 人材･教育
2021年10月12日
介護離職率、過去最低に全産業平均下回る介護労働安定センター調査
公益財団法人介護労働安定センター(東京都荒川区)は8月23日、2020年度に実施した「介護労働実態調査」の結果を公表した。これによると、訪問介護員と*介護職員の2職種における離職率は14.9%。前年の ...

介護 │ 行政･団体 │ 人材･教育
2021年10月4日
介護職員高齢化進む　介護労働安定センター調べ
事業所の70％「人手不足」　平均月収約3700円上昇公益財団法人介護労働安定センター(東京都荒川区)は8月9日、全国の介護事業者を対象に実施した介護労働実態調査の結果を発表した。訪 ...

介護 │ 人材･教育
2019年8月28日
海外人材テーマに議論　介護労働安定センター
11月都内で公益社団法人介護労働安定センター(東京都荒川区)は11月9日、「介護分野への外国人労働者の受け入れ」をテーマとしたシンポジウムを開催する。医療法人社団富家会・社会福祉法 ...

人材･教育
2018年8月22日
介護労働安定センター就業意識調査「昇進望まず」8割
管理職の育成に課題公益財団法人介護労働安定センター(東京都荒川区)は3日、昨年度の労働実態調査の結果をまとめた。介護人材不足の原因の一つに、低賃金やキャリアパスの未整備が指摘されて ...

行政･団体
2018年8月15日
人手確保状況好転せず報酬不十分、採用困難７割　介護労働実態調査
公益財団法人介護労働安定センターは11日、2013年度に実施した「事業所における介護労働実態調査」「介護労働者の就業実態と就業意識調査」の結果を発表。2012年10月から1年間の離職率は、全体で16. ...

介護 │ 人材･教育
2014年8月22日

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PR迫る令和6年介護報酬改定 科学的介護を推進できるデイサービスへ【Rehab Cloud】

PR介護スタッフの夜間・休日対応の不安を軽減 高齢者施設の医療体制強化をサポート【ファストドクター】

11月にシンポジウム 人材確保の要点学ぶ 介護労働安定センター

介護人材「不足」６割超 訪問介護員では８割超、ケアマネも不足 実態調査

人材紹介使わず新卒採用 ブランディング奏功SNS・HPで

離職率低下傾向続く 「処遇改善加算」算定、9割

進む介護職の高齢化 訪問介護員、4人に1人が65歳以上

介護離職率、過去最低に 全産業平均下回る 介護労働安定センター調査

介護職員 高齢化進む 介護労働安定センター調べ

海外人材テーマに議論 介護労働安定センター

介護労働安定センター就業意識調査「昇進望まず」8割

人手確保状況好転せず 報酬不十分、採用困難７割 介護労働実態調査

PR迫る令和6年介護報酬改定　科学的介護を推進できるデイサービスへ【Rehab Cloud】

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11月にシンポジウム人材確保の要点学ぶ　介護労働安定センター

介護人材「不足」６割超　訪問介護員では８割超、ケアマネも不足　実態調査

人材紹介使わず新卒採用ブランディング奏功SNS・HPで

離職率低下傾向続く「処遇改善加算」算定、9割

進む介護職の高齢化　訪問介護員、4人に1人が65歳以上

介護離職率、過去最低に全産業平均下回る介護労働安定センター調査

介護職員高齢化進む　介護労働安定センター調べ

海外人材テーマに議論　介護労働安定センター

人手確保状況好転せず報酬不十分、採用困難７割　介護労働実態調査