敬老園ロイヤルヴィラ東京武蔵野

運営方針

一年中敬老の日でありたい、それが敬老園の心です。敬老園は超高齢社会の到来に備え、「お年寄りを大切に」「みんな仲良く和」「まごころ奉仕」を園訓とし、社会奉仕の理念の下、昭和６２年に設立され、今日まで健全経営を続けてきた介護付有料老人ホームです。　当施設は開設から２０余年、高齢者の快適な住まいであり続けることをめざし、敬老精神・父母同然の介護を基本として職員一同、チームの力を合わせてサービス提供に努めています。ご入居者やご家族にお喜びいただける施設でありますよう、今後とも初心を貫いてまいります。　[処遇改善に関する具体的な取組内容]　○働きながら介護福祉士取得を目指すものに対する実務者研修受講支援　○専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援　○新人介護職員の早期離職防止のためのエルダー・メンター制度等導入　○介護職員の腰痛対策を含む負荷軽減のための介護ロボットやリフト等の介護機器等導入　○ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善　○非正規職員から正規職員への転換　○職員の増員による業務負担の軽減